У Дніпропетровській області відновлено діяльність організацій роботодавців машинобудівної та будівельної галузей. Це результат активної роботи Федерації організацій роботодавців Дніпропетровщини (ФОРД), яка активізувала свою діяльність з ініціативи губернатора Дніпропетровщини Олександра Вілкула у 2012 році. Про це повідомив голова ФОРД Віктор Сергєєв під час робочого засідання правління.

«У рамках соціального партнерства обласної влади, профспілок та роботодавців на Дніпропетровщині забезпечено підвищення темпів зростання в усіх галузях регіональної економіки та підвищення соціальних стандартів для робітників. Це одне із головних завдань, яке ставить губернатор у рамках Комплексної стратегії розвитку регіону. Активізація Федерації організацій роботодавців Дніпропетровщини – це новий імпульс до підвищення якості відносин у трикутнику «влада-бізнес-профспілки». Це передова європейська практика, яка запроваджена сьогодні на Дніпропетровщині з ініціативи губернатора», - сказав голова ФОРД Віктор Сергєєв.

У відновлену організацію роботодавців машинобудівної галузі Дніпропетровської області (її очолив директор ТОВ «Науково-виробнича фірма «Дніпротехсервіс» Олексій Зінов`єв) уже увійшло 21 підприємство. Це найбільші провідні машинобудівні заводи регіону. Зокрема, це ДП «Південмаш», ТОВ НВФ «Дніпртехсервіс», яка об'єднує 9 підприємств, Павлоградський хіммашзавод, Криворізький турбінний завод «Констар» та інші.

У відновлену організацію роботодавців будівельної галузі Дніпропетровської області (її очолив голова правління АТ «Науково-виробниче об`єднання «Созидатель» Леонід Турчин) вже увійшло 50 великих будівельних підприємств регіону. Зокрема, це ЗАТ «Кріворіж-індустрбуд», АТ НВО «Созидатель», ВАТ «Дніпростальконструкція», ТОВ «Консоль», корпорація «Алеф», ТОВ «Рубікон Трейдинг», ПАТ «Новоолександрівський цегляний завод» та інші.

Ці підприємства – основа машинобудівної і будівельної галузей регіону. Тож саме вони стали базисом для відновлення організацій роботодавців у цих галузях. Наразі до цих організацій активно долучаються нові підприємства.

На робочому засіданні Федерації організацій роботодавців Дніпропетровщини також були визначені пріоритетні напрямки роботи на 2013 рік. Особливу увагу ФОРД буде приділяти:

• поглибленню соціального діалогу з владою та профспілками на регіональному й місцевому рівнях;

• підготовці кадрів робітничих професій;

• заходам щодо підвищення безпеки праці на підприємствах регіону;

• створенню на підприємствах Дніпропетровщини систем управління інтелектуальною власністю;

• захист і просування інтересів регіональних товаровиробників та інші.